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Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
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Distribuzione trattamento accessorio indicante il livello di selettività utilizzato nella distribuzione premi/incentivi
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Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio
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Metodologia per la valutazione dei titolari di incarichi di posizione organizzativa / Elevata Qualificazione
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Ammontare complessivo dei premi
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